光明区总工会开展慰问活动助力企业提质增效

　　近日，光明区总工会认真落实市委、市政府“深入一线开展企业慰问工作”批示精神，慰问区内重点企业35家，助力企业加快实现满产达产超产扩产，打响2024年一季度“开门红”。一是深调研建立慰问服务机制。接到上级指示后，光明区总工会第一时间联合区工信局、区国资局、各街道等部门力量建立工作小组，通过区属企业信息库，筛选出华星光电、贝特瑞、卫光生物等产值和增速较高的35家区属重点企业作为慰问对象，做到慰问前情况明、底子清、准备足。依据企业职工会员人数将慰问标准分为6个档次，规范慰问机制，确保慰问工作有序落实落细。二是多形式开展暖心慰问。联合市总工会向企业拨付120万元慰问金，开展一线职工疗休养活动和购买扶贫产品开展职工慰问。立足企业一线职工“所思、所想、所需、所急、所盼”，区总工会采购87.5万元慰问物资，逐一赴35家企业慰问在生产一线、艰苦岗位一线的职工2150人，鼓励大家为促进深圳和光明经济社会发展再立新功。开展“圆梦光明”职工技能提升行动，为职工提供学历提升和技能证书补贴，组织开展职业技能培训，惠及一线职工420人。三是积极完善长效服务机制。积极了解企业当前面临的主要困难和诉求，通过多部门联动，及时反馈和解决。积极完善服务企业长效工作机制，全面履行工会职能，促进建立和谐劳动关系，不断做细做实“暖工”“暖企”服务，助力企业稳步加快发展。积极推进对企业一线职工、劳动模范、困难职工等群体的“送温暖”慰问工作机制，进一步发挥好工会组织桥梁纽带作用，切实把党委、政府的关怀送到职工身边。（区群团工作部 何康龙）